Model Answer
0 min readIntroduction
मनुष्य के व्यवहार को संचालित करने वाली प्रेरणा एक महत्वपूर्ण मनोवैज्ञानिक अवधारणा है। प्रेरणा को दो मुख्य श्रेणियों में विभाजित किया जा सकता है: अंतर्जात (intrinsic) और बहिर्जात (extrinsic) अभिप्रेरण। अंतर्जात अभिप्रेरण आंतरिक संतुष्टि से उत्पन्न होती है, जबकि बहिर्जात अभिप्रेरण बाहरी पुरस्कारों या दंडों से प्रेरित होती है। इन दोनों प्रकार की प्रेरणाओं को समझना व्यवहार को समझने और उसे प्रभावित करने के लिए आवश्यक है।
अन्तर्जात और बहिर्जात अभिप्रेरण: अंतर
अन्तर्जात और बहिर्जात अभिप्रेरण के बीच मुख्य अंतर प्रेरणा के स्रोत में निहित है।
| अन्तर्जात अभिप्रेरण | बहिर्जात अभिप्रेरण |
|---|---|
| प्रेरणा का स्रोत आंतरिक होता है। | प्रेरणा का स्रोत बाहरी होता है। |
| यह व्यक्तिगत रुचि, आनंद या संतुष्टि से उत्पन्न होती है। | यह पुरस्कार, मान्यता या दंड से उत्पन्न होती है। |
| उदाहरण: एक व्यक्ति जो शौक के तौर पर पेंटिंग करता है। | उदाहरण: एक छात्र जो अच्छे ग्रेड पाने के लिए पढ़ाई करता है। |
अतिरिक्त स्पष्टीकरण
- अन्तर्जात अभिप्रेरण व्यक्ति को कार्य करने के लिए प्रेरित करती है क्योंकि कार्य स्वयं पुरस्कृत होता है।
- बहिर्जात अभिप्रेरण व्यक्ति को कार्य करने के लिए प्रेरित करती है क्योंकि यह बाहरी परिणाम प्रदान करता है।
उदाहरण के लिए, एक बच्चा जो खेलने के लिए खेलता है, अंतर्जात रूप से प्रेरित होता है, जबकि एक बच्चा जो पुरस्कार पाने के लिए खेलता है, बहिर्जात रूप से प्रेरित होता है।
Conclusion
संक्षेप में, अंतर्जात अभिप्रेरण आंतरिक प्रेरणा पर आधारित है, जबकि बहिर्जात अभिप्रेरण बाहरी कारकों पर निर्भर करती है। दोनों प्रकार की प्रेरणाएँ व्यवहार को प्रभावित करती हैं, लेकिन उनकी उत्पत्ति और प्रभाव भिन्न होते हैं। प्रभावी ढंग से प्रेरणा को समझने और उपयोग करने के लिए, दोनों के बीच के अंतर को समझना महत्वपूर्ण है।
Answer Length
This is a comprehensive model answer for learning purposes and may exceed the word limit. In the exam, always adhere to the prescribed word count.