Model Answer
0 min readIntroduction
आर्थिक सिद्धांत में, रोजगार का स्तर एक महत्वपूर्ण मुद्दा रहा है। शास्त्रीय अर्थशास्त्र और कीन्सवादी अर्थशास्त्र, रोजगार के स्तर को निर्धारित करने वाले कारकों पर अलग-अलग दृष्टिकोण रखते हैं। शास्त्रीय अर्थशास्त्र का मानना है कि बाजार में पूर्ण रोजगार की स्थिति स्वाभाविक रूप से बनी रहती है, जबकि कीन्सवादी अर्थशास्त्र का मानना है कि अर्थव्यवस्था अल्प-रोजगार संतुलन में फंस सकती है। यह प्रश्न पूछता है कि कीन्सवादी अर्थशास्त्र में अल्प-रोजगार संतुलन क्यों संभव है, लेकिन शास्त्रीय अर्थशास्त्र में नहीं। इस अंतर को समझने के लिए, दोनों विचारधाराओं के रोजगार के सिद्धांतों का विश्लेषण करना आवश्यक है।
शास्त्रीय अर्थशास्त्र और रोजगार
शास्त्रीय अर्थशास्त्र, जो एडम स्मिथ और डेविड रिकार्डो जैसे अर्थशास्त्रियों द्वारा प्रतिपादित किया गया था, का मानना है कि श्रम बाजार में पूर्ण प्रतिस्पर्धा होती है। इसके अनुसार, यदि मजदूरी में गिरावट आती है, तो श्रम की मांग बढ़ेगी और बेरोजगारी कम होगी। शास्त्रीय अर्थशास्त्र में, वेतन और मूल्य की लचीलापन (flexibility) एक महत्वपूर्ण धारणा है। यदि अर्थव्यवस्था में बेरोजगारी है, तो मजदूरी में गिरावट आएगी, जिससे श्रम की मांग बढ़ेगी और पूर्ण रोजगार स्थापित हो जाएगा। इस विचारधारा के अनुसार, बाजार स्वयं को ठीक करने में सक्षम है और सरकार को हस्तक्षेप करने की आवश्यकता नहीं है।
कीन्सवादी अर्थशास्त्र और रोजगार
जॉन मेनार्ड कीन्स ने 1936 में प्रकाशित अपनी पुस्तक 'रोजगार, ब्याज और मुद्रा का सामान्य सिद्धांत' (The General Theory of Employment, Interest and Money) में शास्त्रीय अर्थशास्त्र की आलोचना की। कीन्स का मानना था कि अर्थव्यवस्था हमेशा पूर्ण रोजगार पर नहीं रहती है और अल्प-रोजगार संतुलन में फंस सकती है। कीन्स के अनुसार, प्रभावी मांग (effective demand) रोजगार के स्तर को निर्धारित करती है। प्रभावी मांग, उपभोग (consumption) और निवेश (investment) का योग है। यदि प्रभावी मांग कम है, तो अर्थव्यवस्था में बेरोजगारी बनी रहेगी।
अल्प-रोजगार संतुलन: कीन्सवादी दृष्टिकोण
कीन्सवादी अर्थशास्त्र में, कई कारण हैं जिनकी वजह से अल्प-रोजगार संतुलन संभव है:
- वेतन की कठोरता (Wage Rigidity): कीन्स का मानना था कि वास्तविक दुनिया में, मजदूरी हमेशा लचीली नहीं होती है। श्रम अनुबंध, न्यूनतम मजदूरी कानून और श्रमिक संघों के कारण मजदूरी में गिरावट आना मुश्किल हो सकता है।
- निवेश की अनिश्चितता (Investment Uncertainty): निवेश, प्रभावी मांग का एक महत्वपूर्ण घटक है। यदि निवेशक भविष्य के बारे में अनिश्चित हैं, तो वे निवेश करने से हिचकिचा सकते हैं, जिससे प्रभावी मांग कम हो जाएगी।
- गुणक प्रभाव (Multiplier Effect): कीन्स के अनुसार, निवेश में वृद्धि से आय में वृद्धि होती है, जिससे उपभोग में वृद्धि होती है, और यह प्रक्रिया जारी रहती है। लेकिन, यदि निवेश में कमी आती है, तो गुणक प्रभाव नकारात्मक हो सकता है, जिससे अर्थव्यवस्था में मंदी आ सकती है।
- तरलता जाल (Liquidity Trap): कीन्स ने तरलता जाल की अवधारणा भी प्रस्तुत की, जिसमें ब्याज दरों को कम करने के बावजूद, लोग धन को निवेश करने के बजाय अपने पास रखना पसंद करते हैं, जिससे प्रभावी मांग कम हो जाती है।
अल्प-रोजगार संतुलन: शास्त्रीय दृष्टिकोण
शास्त्रीय अर्थशास्त्र में, अल्प-रोजगार संतुलन संभव नहीं है क्योंकि शास्त्रीय अर्थशास्त्र वेतन और मूल्य की लचीलापन पर आधारित है। शास्त्रीय अर्थशास्त्रियों का मानना है कि यदि बेरोजगारी है, तो मजदूरी में गिरावट आएगी, जिससे श्रम की मांग बढ़ेगी और पूर्ण रोजगार स्थापित हो जाएगा। वे मानते हैं कि बाजार स्वयं को ठीक करने में सक्षम है और सरकार को हस्तक्षेप करने की आवश्यकता नहीं है।
तुलनात्मक विश्लेषण
| विशेषता | शास्त्रीय अर्थशास्त्र | कीन्सवादी अर्थशास्त्र |
|---|---|---|
| रोजगार का स्तर | पूर्ण रोजगार | अल्प-रोजगार संतुलन संभव |
| वेतन की लचीलापन | लचीला | कठोर |
| मांग की भूमिका | पूर्ति-पक्ष पर ध्यान केंद्रित | प्रभावी मांग महत्वपूर्ण |
| सरकारी हस्तक्षेप | न्यूनतम | आवश्यक |
Conclusion
संक्षेप में, कीन्सवादी अर्थशास्त्र में अल्प-रोजगार संतुलन संभव है क्योंकि यह वेतन की कठोरता, निवेश की अनिश्चितता और गुणक प्रभाव जैसी वास्तविक दुनिया की जटिलताओं को ध्यान में रखता है। शास्त्रीय अर्थशास्त्र, वेतन और मूल्य की लचीलापन की धारणा पर आधारित होने के कारण, अल्प-रोजगार संतुलन की व्याख्या नहीं कर पाता है। कीन्सवादी विचारों ने आधुनिक मैक्रोइकॉनॉमिक्स को गहराई से प्रभावित किया है और सरकारों को आर्थिक मंदी से निपटने के लिए सक्रिय नीतियां अपनाने के लिए प्रेरित किया है।
Answer Length
This is a comprehensive model answer for learning purposes and may exceed the word limit. In the exam, always adhere to the prescribed word count.