Model Answer
0 min readIntroduction
लोक सेवा में नैतिकता एक आधारभूत स्तंभ है, जो सुशासन और जनता के विश्वास को सुनिश्चित करता है। वर्तमान समय में, जब अनैतिकता व्याप्त है, तो सिविल सेवा उम्मीदवारों के मन में नैतिक सिद्धांतों का पालन करने से जुड़ी चुनौतियाँ उत्पन्न होना स्वाभाविक है। ये चुनौतियाँ व्यक्तिगत करियर, पारिवारिक जीवन और यहां तक कि सुरक्षा को भी प्रभावित कर सकती हैं। इस संदर्भ में, यह प्रश्न महत्वपूर्ण है कि क्या हमें व्यावहारिक दृष्टिकोण अपनाना चाहिए या नैतिक मूल्यों के प्रति दृढ़ रहना चाहिए। यह प्रश्न एक जटिल नैतिक दुविधा को प्रस्तुत करता है, जिसके लिए सावधानीपूर्वक विचार और संतुलित दृष्टिकोण की आवश्यकता है।
(i) अनैतिक वातावरण में नैतिक बने रहने की चुनौतियाँ
यह सच है कि वर्तमान समय में अनैतिकता का बोलबाला है और नैतिक सिद्धांतों पर अडिग रहने से करियर में बाधाएँ आ सकती हैं। लेकिन, यह तर्क कमजोर है। दीर्घकाल में, नैतिकता ही सफलता की नींव होती है। यदि हम समझौता करते रहेंगे, तो हम सिस्टम को और भी भ्रष्ट करेंगे। एक ईमानदार अधिकारी अपने लिए एक मिसाल कायम करता है और दूसरों को भी प्रेरित करता है। उदाहरण के लिए, टी.एन. सेशन, 1954 बैच के आईएएस अधिकारी, जिन्होंने भ्रष्टाचार के खिलाफ लड़ाई लड़ी और अपनी ईमानदारी के लिए जाने जाते हैं।
(ii) अल्पसंख्यक की नैतिकता का प्रभाव
यह तर्क कि केवल कुछ लोगों के नैतिक होने से कोई फर्क नहीं पड़ेगा, निराशावादी है। एक छोटी सी संख्या भी बदलाव ला सकती है। महात्मा गांधी ने स्वतंत्रता आंदोलन के दौरान इसी बात को साबित किया था। उनकी नैतिक शक्ति और अहिंसक प्रतिरोध ने लाखों लोगों को प्रेरित किया और अंततः भारत को स्वतंत्रता दिलाई। इसके अतिरिक्त, नैतिक अधिकारियों की उपस्थिति सिस्टम में पारदर्शिता और जवाबदेही को बढ़ावा देती है।
(iii) आर्थिक प्रगति और नैतिकता
आर्थिक प्रगति महत्वपूर्ण है, लेकिन यह नैतिकता के साथ होनी चाहिए। अनैतिक तरीकों से हासिल की गई प्रगति टिकाऊ नहीं होती। उदाहरण के लिए, 2G स्पेक्ट्रम घोटाला (2010) आर्थिक विकास को बढ़ावा देने के बजाय भ्रष्टाचार और नुकसान का कारण बना। नैतिकता आर्थिक विकास के लिए एक अनुकूल वातावरण बनाती है, निवेशकों का विश्वास बढ़ाती है और दीर्घकालिक समृद्धि सुनिश्चित करती है।
(iv) छोटे लाभ और दक्षता
छोटे लाभों और एहसानों को स्वीकार करना और देना सिस्टम को कुशल बनाने के बजाय भ्रष्टाचार को बढ़ावा देता है। यह एक फिसलन भरी ढलान है, जो बड़े भ्रष्टाचार की ओर ले जा सकता है। यह तर्क कि यह "हर कोई करता है" अनैतिकता को सामान्य बनाता है। एक ईमानदार और पारदर्शी सिस्टम अधिक कुशल होता है, क्योंकि यह संसाधनों का उचित आवंटन सुनिश्चित करता है और अनावश्यक देरी को कम करता है। लोकपाल और लोकायुक्त अधिनियम, 2013 भ्रष्टाचार को रोकने और सार्वजनिक अधिकारियों को जवाबदेह बनाने के लिए बनाया गया था।
नैतिकता और कानून के बीच संबंध: नैतिकता कानून से व्यापक है। कानून न्यूनतम मानकों को निर्धारित करता है, जबकि नैतिकता उच्च आदर्शों को स्थापित करती है। एक अधिकारी कानूनी रूप से सही हो सकता है, लेकिन नैतिक रूप से गलत।
| नैतिकता | कानून |
|---|---|
| आंतरिक मूल्यों पर आधारित | बाहरी नियमों पर आधारित |
| व्यक्तिगत विवेक द्वारा निर्देशित | राज्य द्वारा लागू |
| अधिक व्यापक और लचीला | अधिक विशिष्ट और कठोर |
Conclusion
निष्कर्षतः, लोक सेवा में नैतिक आचरण अत्यंत महत्वपूर्ण है। व्यावहारिक दृष्टिकोण अपनाने के प्रलोभन का विरोध करना और नैतिक मूल्यों के प्रति दृढ़ रहना आवश्यक है। भले ही यह चुनौतीपूर्ण हो, लेकिन एक ईमानदार और नैतिक अधिकारी समाज के लिए एक सकारात्मक बदलाव ला सकता है। आर्थिक प्रगति और नैतिकता के बीच संतुलन बनाए रखना महत्वपूर्ण है। हमें यह याद रखना चाहिए कि दीर्घकालिक सफलता और समृद्धि केवल नैतिक नींव पर ही आधारित हो सकती है।
Answer Length
This is a comprehensive model answer for learning purposes and may exceed the word limit. In the exam, always adhere to the prescribed word count.