UPSC MainsMANAGEMENT-PAPER-II202415 Marks
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Q10.

सामर्थ्य योजना की संक्षेप में विवेचना कीजिए। विभिन्न प्रकार की सामर्थ्य योजना को समझाइए।

How to Approach

इस प्रश्न का उत्तर देने के लिए, सर्वप्रथम 'सामर्थ्य योजना' की परिभाषा और महत्व को स्पष्ट करना आवश्यक है। इसके बाद, विभिन्न प्रकार की सामर्थ्य योजनाओं (जैसे कि मानव संसाधन योजना, वित्तीय योजना, उत्पादन योजना) को विस्तार से समझाना होगा। प्रत्येक योजना के उद्देश्यों, प्रक्रियाओं और चुनौतियों पर प्रकाश डालना महत्वपूर्ण है। उत्तर में, वास्तविक जीवन के उदाहरणों और केस स्टडीज का उपयोग करके अवधारणाओं को स्पष्ट किया जा सकता है। अंत में, सामर्थ्य योजना के महत्व और भविष्य की संभावनाओं पर जोर देना चाहिए।

Model Answer

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Introduction

सामर्थ्य योजना (Contingency Planning) एक महत्वपूर्ण प्रबंधन प्रक्रिया है जो अप्रत्याशित घटनाओं या संकटों के लिए पहले से तैयारी करने पर केंद्रित है। यह किसी संगठन को संभावित जोखिमों का आकलन करने और उनसे निपटने के लिए वैकल्पिक रणनीतियों को विकसित करने में मदद करती है। वर्तमान वैश्विक परिदृश्य में, जहां अनिश्चितता और परिवर्तन लगातार बने रहते हैं, सामर्थ्य योजना संगठनों की निरंतरता और सफलता के लिए आवश्यक हो गई है। यह योजना न केवल आपदा प्रबंधन तक सीमित है, बल्कि इसमें बाजार में बदलाव, तकनीकी विफलताएं, और अन्य संभावित व्यवधानों को भी शामिल किया जाता है।

सामर्थ्य योजना: एक विस्तृत विवेचना

सामर्थ्य योजना एक सक्रिय प्रक्रिया है जिसमें संभावित भविष्य की घटनाओं का अनुमान लगाया जाता है और उनके नकारात्मक प्रभावों को कम करने के लिए योजनाएं बनाई जाती हैं। इसका उद्देश्य संगठन को संकट की स्थिति में भी सामान्य रूप से कार्य करने में सक्षम बनाना है।

सामर्थ्य योजना के प्रकार

विभिन्न प्रकार की सामर्थ्य योजनाएं हैं, जो संगठन की आवश्यकताओं और जोखिमों के आधार पर विकसित की जाती हैं। कुछ प्रमुख प्रकार निम्नलिखित हैं:

1. मानव संसाधन योजना (Human Resource Contingency Planning)

  • उद्देश्य: कर्मचारियों की अनुपलब्धता (जैसे कि महामारी, प्राकृतिक आपदा) की स्थिति में महत्वपूर्ण कार्यों को जारी रखने के लिए योजना बनाना।
  • प्रक्रिया: महत्वपूर्ण पदों की पहचान करना, क्रॉस-ट्रेनिंग प्रदान करना, और वैकल्पिक कर्मचारियों की सूची बनाना।
  • उदाहरण: किसी कंपनी में, यदि मुख्य कार्यकारी अधिकारी (CEO) अचानक अनुपलब्ध हो जाते हैं, तो एक उत्तराधिकारी योजना होनी चाहिए जो तुरंत उनकी भूमिका निभा सके।

2. वित्तीय योजना (Financial Contingency Planning)

  • उद्देश्य: वित्तीय संकट (जैसे कि बाजार में गिरावट, राजस्व में कमी) की स्थिति में संगठन की वित्तीय स्थिरता बनाए रखना।
  • प्रक्रिया: आपातकालीन निधि का निर्माण करना, ऋण की उपलब्धता सुनिश्चित करना, और खर्चों को कम करने की योजना बनाना।
  • उदाहरण: 2008 के वित्तीय संकट के दौरान, कई कंपनियों ने लागत में कटौती और ऋण पुनर्गठन के माध्यम से वित्तीय स्थिरता बनाए रखने का प्रयास किया।

3. उत्पादन योजना (Production Contingency Planning)

  • उद्देश्य: उत्पादन में व्यवधान (जैसे कि कच्चे माल की कमी, मशीनरी की विफलता) की स्थिति में आपूर्ति श्रृंखला को बनाए रखना।
  • प्रक्रिया: वैकल्पिक आपूर्तिकर्ताओं की पहचान करना, इन्वेंट्री का प्रबंधन करना, और उत्पादन प्रक्रियाओं को लचीला बनाना।
  • उदाहरण: ऑटोमोबाइल उद्योग में, यदि किसी विशेष चिप की आपूर्ति बाधित हो जाती है, तो कंपनियां वैकल्पिक चिप आपूर्तिकर्ताओं की तलाश करती हैं या उत्पादन को समायोजित करती हैं।

4. सूचना प्रौद्योगिकी योजना (Information Technology Contingency Planning)

  • उद्देश्य: डेटा हानि, साइबर हमले, या सिस्टम विफलता की स्थिति में सूचना प्रौद्योगिकी प्रणालियों की सुरक्षा और पुनर्प्राप्ति सुनिश्चित करना।
  • प्रक्रिया: डेटा बैकअप और पुनर्प्राप्ति योजनाएं बनाना, साइबर सुरक्षा उपायों को लागू करना, और आपदा पुनर्प्राप्ति साइट स्थापित करना।
  • उदाहरण: किसी बैंक को साइबर हमले से बचाने के लिए, मजबूत फायरवॉल, एन्क्रिप्शन, और घुसपैठ का पता लगाने वाली प्रणालियों का उपयोग किया जाता है।

सामर्थ्य योजना के चरण

एक प्रभावी सामर्थ्य योजना विकसित करने के लिए निम्नलिखित चरणों का पालन किया जाना चाहिए:

  1. जोखिम आकलन: संभावित जोखिमों की पहचान करना और उनकी संभावना और प्रभाव का मूल्यांकन करना।
  2. योजना विकास: प्रत्येक जोखिम के लिए वैकल्पिक रणनीतियों को विकसित करना।
  3. संसाधन आवंटन: योजना को लागू करने के लिए आवश्यक संसाधनों (जैसे कि धन, कर्मचारी, उपकरण) का आवंटन करना।
  4. प्रशिक्षण और अभ्यास: कर्मचारियों को योजना के बारे में प्रशिक्षित करना और नियमित रूप से अभ्यास करना।
  5. मूल्यांकन और अद्यतन: योजना की प्रभावशीलता का मूल्यांकन करना और आवश्यकतानुसार अद्यतन करना।
योजना का प्रकार मुख्य उद्देश्य चुनौतियाँ
मानव संसाधन योजना कर्मचारियों की अनुपलब्धता से निपटना कुशल कर्मचारियों की कमी, प्रशिक्षण लागत
वित्तीय योजना वित्तीय संकट से निपटना धन की कमी, बाजार की अनिश्चितता
उत्पादन योजना उत्पादन में व्यवधान से निपटना आपूर्ति श्रृंखला में व्यवधान, कच्चे माल की कमी

Conclusion

सामर्थ्य योजना एक महत्वपूर्ण प्रबंधन उपकरण है जो संगठनों को अप्रत्याशित घटनाओं के लिए तैयार रहने में मदद करता है। विभिन्न प्रकार की सामर्थ्य योजनाओं को विकसित करके और उन्हें प्रभावी ढंग से लागू करके, संगठन अपने जोखिमों को कम कर सकते हैं और अपनी निरंतरता सुनिश्चित कर सकते हैं। भविष्य में, संगठनों को सामर्थ्य योजना को अपनी रणनीतिक योजना प्रक्रिया का अभिन्न अंग बनाना चाहिए और इसे लगातार अद्यतन करते रहना चाहिए।

Answer Length

This is a comprehensive model answer for learning purposes and may exceed the word limit. In the exam, always adhere to the prescribed word count.

Additional Resources

Key Definitions

जोखिम आकलन (Risk Assessment)
जोखिम आकलन एक प्रक्रिया है जिसमें संभावित जोखिमों की पहचान की जाती है, उनकी संभावना और प्रभाव का मूल्यांकन किया जाता है, और उन्हें कम करने के लिए रणनीतियों का विकास किया जाता है।
आपदा पुनर्प्राप्ति (Disaster Recovery)
आपदा पुनर्प्राप्ति एक प्रक्रिया है जिसमें किसी आपदा के बाद महत्वपूर्ण सूचना प्रौद्योगिकी प्रणालियों और डेटा को पुनर्स्थापित किया जाता है।

Key Statistics

2023 में, साइबर अपराध से वैश्विक नुकसान 8.33 ट्रिलियन डॉलर होने का अनुमान है।

Source: Cybersecurity Ventures (2023)

भारत में, सकल घरेलू उत्पाद (GDP) का लगभग 8% आपदाओं के कारण हर साल नुकसान होता है।

Source: राष्ट्रीय आपदा प्रबंधन प्राधिकरण (NDMA) (ज्ञान कटऑफ के अनुसार)

Examples

जापान में भूकंप तैयारी

जापान भूकंपों के प्रति संवेदनशील है, इसलिए वहां की सरकार और कंपनियां भूकंप तैयारी में भारी निवेश करती हैं। इसमें इमारतों को भूकंप प्रतिरोधी बनाना, आपातकालीन प्रतिक्रिया योजनाएं विकसित करना, और जनता को प्रशिक्षित करना शामिल है।

Frequently Asked Questions

सामर्थ्य योजना को लागू करने में क्या चुनौतियाँ हैं?

सामर्थ्य योजना को लागू करने में चुनौतियाँ संसाधनों की कमी, कर्मचारियों का प्रतिरोध, और भविष्य की घटनाओं की अनिश्चितता शामिल हैं।

Topics Covered

ManagementEconomicsCapacity PlanningProduction Management