कुछ लोग मानते हैं कि नेतृत्व एक ऐसा गुण है जो जन्म से मिलता है या बिल्कुल नहीं मिलता। यह सिद्धांत गलत है, क्योंकि नेतृत्व की कला प्राप्त की जा सकती है और वास्तव में सिखाई जा सकती है। यह खोज युद्ध के समय में की जाती है और प्राप्त परिणाम प्रशिक्षकों को भी आश्चर्यचकित कर सकते हैं। बाएँ या दाएँ जाने के विकल्पों का सामना करते हुए, हर सैनिक जल्द ही समझ जाता है कि अंतहीन चर्चा से बेहतर है कि किसी भी तरह से शीघ्र निर्णय लिया जाए। दिशा का एक दृढ़ चुनाव सही होने का समान अवसर रखता है, जबकि कुछ न करना लगभग निश्चित रूप से गलत होगा। उक्त अंश के लेखक का विचार है कि

लेखक का मुख्य बिंदु सीधे दूसरे वाक्य में बताया गया है: "यह सिद्धांत गलत है, क्योंकि नेतृत्व की कला प्राप्त की जा सकती है और वास्तव में सिखाई जा सकती है।" आइए विकल्पों का विश्लेषण करें: A) नेतृत्व केवल युद्ध के अनुभव से सिखाया जा सकता है गलत। अंश में कहा गया है "यह खोज युद्ध के समय में की जाती है," जिसका अर्थ है कि युद्ध एक ऐसा संदर्भ है जहाँ इसे सीखा जाता है और यह प्रभावी साबित होता है, लेकिन यह दावा नहीं करता कि नेतृत्व सिखाने का *एकमात्र* तरीका युद्ध है। नेतृत्व प्राप्त करने और सिखाने के बारे में प्रारंभिक कथन सामान्य है। B) नेतृत्व प्राप्त किया जा सकता है और सिखाया भी जा सकता है सही। यह विकल्प सीधे लेखक के स्पष्ट कथन को दर्शाता है: "नेतृत्व की कला प्राप्त की जा सकती है और वास्तव में सिखाई जा सकती है।" यही मूल विश्वास है जो लेखक रखता है। C) प्रशिक्षण के परिणाम दर्शाते हैं कि अपेक्षा से अधिक लोग नेतृत्व प्राप्त करते हैं प्राथमिक विचार के रूप में गलत। अंश में उल्लेख है कि "प्राप्त परिणाम प्रशिक्षकों को भी आश्चर्यचकित कर सकते हैं," जो इस विचार का समर्थन करता है कि परिणाम अपेक्षा से बेहतर हैं। हालाँकि, यह नेतृत्व सिखाने की *प्रभावशीलता* के बारे में एक परिणाम या अवलोकन है, न कि नेतृत्व प्राप्त किया जा सकता है या सिखाया जा सकता है या नहीं, इस बारे में लेखक का मौलिक विचार। लेखक का प्राथमिक विचार यह है कि इसे प्राप्त किया जा सकता है और सिखाया जा सकता है। D) कठोर प्रशिक्षण के बावजूद, बहुत कम नेता तैयार होते हैं गलत। यह अंश का खंडन करता है, जिसमें कहा गया है कि "प्राप्त परिणाम प्रशिक्षकों को भी आश्चर्यचकित कर सकते हैं," जिसका अर्थ है कि परिणाम सकारात्मक और संभवतः असंख्य हैं, न कि बहुत कम नेता।